Doktersassistent - asielzoekerszorg

Werk jij graag hands-on, midden in de praktijk, mét impact op mensen van over de hele wereld?

Jouw nieuwe baan

In deze rol als doktersassistent zorg jij voor duidelijkheid en vertrouwen op het moment dat iemand dat het hardst nodig heeft. Jij ontvangt patiënten met uiteenlopende achtergronden – letterlijk en figuurlijk – en voert het gesprek met zorg, aandacht en een luisterend oor. Vaak samen met een tolk. Tijdens het consult breng jij de hulpvraag scherp in beeld en bepaal je direct de urgentie.

Je draait dagelijks een inloopspreekuur waar je zelfstandig medische handelingen uitvoert. Denk aan triage, wondzorg of het meten van vitale functies. Tussendoor registreer je nauwkeurig in het EPD zodat iedere collega weet wat jij hebt gedaan. En dat zijn niet alleen je zorgcollega’s, maar ook ketenpartners zoals het COA. Daarnaast ben jij onderdeel van multidisciplinair overleg, waarin je samenwerkt met onder andere huisartsen, verpleegkundigen en praktijkondersteuners GGZ.

Jouw werkplek is geen standaard huisartsenpraktijk, maar een dynamische omgeving die letterlijk meebeweegt met de instroom van asielzoekers. Jij werkt daar waar je het hardst nodig bent, bijvoorbeeld in Katwijk of Leiden, met Wassenaar als uitvalsbasis. Op sommige locaties zijn jullie met z’n allen een soort zorgdorp: betrokken, kleinschalig en met aandacht voor elkaar.

Tussen de middag samen lunchen of een frisse wandeling maken hoort daar gewoon bij. En ondertussen blijf jij jezelf ontwikkelen via trainingen, bijscholing en doorgroeimogelijkheden. Een werkdag in deze job is nooit saai – maar altijd betekenisvol.

Jouw nieuwe werkplek

Je werkt bij een zorgorganisatie die huisartsgeneeskundige zorg biedt aan bewoners van asielzoekerscentra. Op bijna elke COA-locatie is een gezondheidscentrum gevestigd. De zorg lijkt sterk op de reguliere huisartsenzorg, maar de context maakt het werk uniek. Van cultuurverschillen tot bijzondere zorgvragen: jij leert elke dag iets nieuws. Locaties in de regio Wassenaar zijn klein (circa 200 bewoners) of juist groot (tot 1.200). Samen stemmen jullie af waar jij wordt ingezet.

Wat breng je mee?

Jij...

• bent gediplomeerd doktersassistent.
• hebt ervaring met triage en zelfstandig medisch handelen.
• hebt kennis van HIS en administratieve taken binnen de huisartsenzorg.
• kunt je goed aanpassen aan een multiculturele werkomgeving.
• hebt een rijbewijs en eigen vervoer om tussen de locaties te reizen. (vereiste)

Arbeidsvoorwaarden

Jij werkt 24 tot 32 uur per week. Jouw arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao huisartsenzorg. Je ontvangt een salaris tot maximaal 3.827 euro bruto per maand, op basis van een fulltime dienstverband. Verder:

• Eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van 0,23 euro per kilometer of volledige ov-vergoeding.
• 25 vakantiedagen en 20 uur PLB bij 38 uur per week.
• Uitstekende pensioenregeling: helft premie betaald door werkgever.
• Jaarlijks bedrijfsuitje, wintersport en scholingsdagen.
• Contract voor 24 tot 32 uur met intentie tot langdurige samenwerking.
• Ruimte voor jouw ontwikkeling via trainingen en coaching.