ANIOS | Traineeship | Huisartsgeneeskunde

Wil jij huisarts worden? Start als basisarts met het Medical Traineeship van BKV. Je leert veel, krijgt begeleiding én rijdt weg in je eigen auto!

Jouw nieuwe baan

Sta je aan het begin van je carrière als arts en wil je ontdekken welk specialisme écht bij jou past? Of heb je al een duidelijke richting en zoek je verdieping? Het BKV Traineeship helpt jou om als ANIOS gericht werkervaring op te doen én jezelf te ontwikkelen.

Samen met het multidisciplinaire team draag je bij aan de behandeling van ouderen en mensen met een chronische aandoening. Jij hebt hierin de medische eindverantwoordelijkheid. Gelukkig sta je er niet alleen voor: een specialist ouderengeneeskunde ondersteunt je met kennis en advies. Een ideale plek om je voor te bereiden op de huisartsenopleiding of om te ontdekken of dit specialisme bij jou past.

Jij...

• richt je op het medisch onderzoek, stelt diagnoses en behandelt en begeleidt cliënten met een complexe, meervoudige zorgvraag;
• houdt de regie over het medische behandelplan en zorgt samen met het team voor een goede uitvoering;
• werkt samen met collega’s uit verschillende (para)medische disciplines mee aan de verdere ontwikkeling van de ketenzorg.

Het Medical Traineeship biedt jou de kans om je gedurende 1 of 2 jaar breed te oriënteren. Je kunt eerst ervaring opdoen als ANIOS ouderengeneeskunde, maar later ook in andere vakgebieden, zowel binnen als buiten het ziekenhuis. Gedurende het traject krijg je de ruimte om te groeien in het vak, maar ook om stil te staan bij wie jij bent, wat je kunt en waar je naartoe wilt. Je werkt in een omgeving die past bij jouw leerdoelen, met aandacht voor jouw kwaliteiten én uitdagingen.

Hoe werkt het?
Samen stellen we een persoonlijk ontwikkelplan op, afgestemd op jouw ambities en tempo. We combineren vakinhoudelijke verdieping met aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt om werkgeluk te ervaren – met de juiste balans tussen werk en privé. Jij bepaalt de richting; wij begeleiden je onderweg.

Jouw nieuwe werkplek

Een werkplek vinden? Dat is al geregeld voor jou! Je gaat aan de slag bij een vvt-instelling die zowel intra- en extramuraal actief is in de regio Rotterdam. Jouw werkplek? Eén van de huizen in deze dynamische regio.

Je komt terecht in een warm nest, op een mooie locatie die bovendien uitstekend bereikbaar is. De ouderengeneeskunde hier is een geweldige ervaringsplek, zeker voor artsen in opleiding tot huisarts. De huizen bieden een warm thuis aan ouderen met dementie, maar ook plek voor tijdelijke zorg zoals crisisopnames, dagbesteding en eerstelijnsbehandelingen.

Bijna 200 bewoners wonen hier in een prettige en veilige omgeving. Iedereen heeft een eigen appartement met eigen sanitair. In de gezellige huiskamers wordt samen gegeten en zijn er regelmatig leuke activiteiten.

Wat breng je mee?

Wat maakt jou tot een echte Medical Trainee? Dat zit ‘m in deze kenmerken:

• Je hebt je basisartsopleiding succesvol afgerond en bent BIG-geregistreerd. 
• Je hebt een leergierige instelling, een drive om jezelf verder te ontwikkelen en staat open voor feedback om je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen. 
• Je bent flexibel en enthousiast om te werken in diverse zorgomgevingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zodat je jouw loopbaan verder kunt verkennen.
• Je vindt het leuk om kennis en ervaring te delen met andere ( nieuwe ) trainees tijdens intervisies. 

Arbeidsvoorwaarden

• Aantrekkelijk salaris: je ontvangt een salaris volgens de cao vvt, FWG 65, wat kan oplopen tot maximaal 7.018 euro bruto per maand (36 uur), afhankelijk van jouw ervaring. 
• Vast contract: direct op contract bij BKV met vaste urenomvang. 
• Flexibele werkweek: gewenste aantal uren per week stemmen we in onderling overleg af.
• Eindejaarsbeloning: van 8,33%. 
• Vakantiegeld: 8,33% jaarlijks uit te betalen. 
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, conform cao. 
• Onbetaald verlof: mogelijkheid tot langere tijd onbetaald verlof.
• Pensioenregeling: een pensioenregeling voor jouw toekomst vanaf jouw eerste werkdag. 
• Flexibele vervoersopties: je kunt kiezen uit een leaseauto, (elektrische) fiets, NS-Business Card of volledige reiskostenvergoeding OV. Wanneer je met je eigen auto rijdt krijg je standaard 21 cent per kilometer ongeacht je woon-werk reisafstand. 

Je draagt ook bij aan een duurzame wereld: voor ieder uur dat jij werkt, doneren wij een deel aan de maatschappelijke SDG-doelen.

Verdere informatie

Waar je ook op mag rekenen, is aandacht voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij werken samen met loopbaancoaches en professionals die de uitdagingen van artsen 
begrijpen. Wat kan je nog meer verwachten:

• Opleidingsbudget: je krijgt een opleidingsbudget t.w.v. 3.000 euro per jaar, te besteden aan trainingen, workshops en congressen, zodat je jezelf verder kunt ontwikkelen en jouw kennis op medisch én persoonlijk vlak verder kunt uitbreiden. 
• Persoonlijk ontwikkelplan (POP): je begint je loopbaanreis met een online assessment. Samen stellen we een persoonlijk ontwikkelplan op, afgestemd op jouw ambities en 
  tempo. We combineren vakinhoudelijke verdieping met aandacht voor wie jij bent en wat jij nodig hebt om werkgeluk te ervaren – met de juiste balans tussen werk en privé. Jij 
  bepaalt de richting; wij begeleiden je onderweg.
• Brede werkervaring: je werkt op meerdere plekken binnen de zorg — denk o.a. aan ziekenhuizen, ggz-instellingen, GGD’en, bedrijfs- en verzekeringsgeneeskunde en 
  verpleeghuizen — en ontdekt zo verschillende werkvelden en doelgroepen. Een combinatie met buitenlandervaring is ook mogelijk.
• Begeleiding en coaching: je krijgt gedurende het traject begeleiding van een vaste coach en een loopbaanadviseur. We sparren regelmatig over jouw leerdoelen en de 
  uitdagingen waar je voor staat in het werk als arts.