Bestuurslid VPTZ Nederland

Interessante vacature in het bestuur van VPTZ Nederland

Vrijwilligers Palliatieve Terminale Zorg Nederland is de landelijke vereniging van ruim 200 lidorganisaties, die met de inzet van bijna 13.000 vrijwilligers actief zijn in de palliatieve terminale zorg. 

Jaarlijks worden in totaal ruim 14.000 mensen in hun laatste levensfase ondersteund. VPTZ Nederland helpt de leden met informatie en kennis, behartigt hun belangen richting relevante partijen zoals het ministerie van VWS, en draagt bij aan de kwaliteit van zorg en ondersteuning.

VPTZ Nederland is een vitale vereniging en zoekt een nieuw bestuurslid. Iets voor u?

Voor het bestuurslid, met het aandachtsgebied financieel-economische zaken, wordt een opvolger gezocht.

VPTZ Nederland kent als hoogste orgaan de Algemene Ledenvergadering, waarin alle lidorganisaties direct stemrecht hebben. De vereniging heeft daarnaast een Bestuur dat uit tenminste vijf en ten hoogste zeven leden bestaat. De leden van het Bestuur worden door de Algemene Ledenvergadering benoemd voor een periode van vier jaar en zijn eenmaal aansluitend herbenoembaar voor eenzelfde periode.

Het bestuur stelt beleid van de vereniging op hoofdlijnen vast en houdt toezicht op de uitvoering. Het bestuur legt jaarlijks verantwoording af aan de ledenvergadering. Bij de uitoefening van zijn taken wordt het bestuur ondersteund door het Landelijk Bureau dat wordt aangestuurd door een directeur. De verhouding tussen Bestuur en directeur is vastgelegd in een directiereglement. Bij het Landelijk Bureau in Amersfoort werken op dit moment 15 medewerkers. 

Het Bestuur is als collectief verantwoordelijk voor het besturen van de vereniging en daarbinnen kunnen aandachtsgebieden aan individuele leden worden toegekend. Bij de samenstelling van het bestuur wordt recht gedaan aan de verschillende facetten die de bestuurstaak kent. Daarom wordt naast algemeen bestuurlijke kwaliteiten uitgegaan van een spreiding van deskundigheid en achtergrond.

Wat is het profiel van het bestuurslid dat wordt gezocht?

Algemeen bestuurlijke kwaliteiten en aantoonbare bestuurlijke ervaring zijn gewenst. Daarnaast brengt een lid van het bestuur tenminste het volgende mee:

• affiniteit met de missie en doelstelling van de vereniging; 
• zicht op de complexiteit, het maatschappelijk belang en de toekomstbestendigheid van VPTZ Nederland;
• inzicht in en bij voorkeur ervaring met de eisen die binnen een vereniging aan governance worden gesteld;
• het vermogen om het beleid van de vereniging en het functioneren van de directie te toetsen en de directie als klankbord terzijde te staan; 
• het vermogen om zich op hoofdlijnen een oordeel te vormen over door de directie voorgelegde onderwerpen; 
• een juist evenwicht in betrokkenheid en bestuurlijke afstand; 
• in staat aansluiting te vinden bij de leden;
• bereidheid om zich te blijven verdiepen in de ontwikkelingen op het gebied van (palliatieve terminale) zorg in het algemeen en de rol en betekenis van informele zorg in het bijzonder;
• kennis en ervaring op het gebied van financieel-economische zaken;
• een relevant (landelijk) netwerk;
• integriteit, verantwoordelijkheidsgevoel en een onafhankelijke opstelling.

Praktische informatie 

Het bestuur vergadert vijf keer per jaar aan het einde van de middag in Amersfoort. Daarnaast zijn er soms (in)formele overlegmomenten. Verder zijn er landelijke en regionale vergaderingen, zoals de Algemene Ledenvergadering en regionale bijeenkomsten. 

Het betreft een onbezoldigde functie. Reis- en verblijfkosten kunnen worden gedeclareerd. 

Informatie en reactie 

Nadere informatie over VPTZ Nederland is te vinden op vptz.nl. Voor meer informatie over deze vacature en de procedure kunt u contact opnemen met Karin Lieber, voorzitter van VPTZ Nederland via bestuur@vptz.nl, waarna een telefonische afspraak gemaakt kan worden. 

Belangstellenden worden van harte uitgenodigd hun interesse kenbaar te maken door een korte motivatiebrief (inclusief actueel cv) te sturen naar bestuur@vptz.nl. De sluitingsdatum voor deze vacature is 17 november 2025. De gesprekken met de geselecteerde kandidaten vinden naar verwachting plaats in de eerste helft van december (datum nader te bepalen) 2025 tussen 17.00 en 20.00 uur op kantoor in Amersfoort.