Verpleegkundig Specialist

Bij PuntP zoeken we een Verpleegkundig Specialist GGZ die niet alleen wil behandelen. In een professioneel en betrokken team krijg je de ruimte om écht verschil te maken. We werken in een innovatieve omgeving waar visie, samenwerking en herstel centraal staan en waar jouw expertise er echt toe doet.

Wat ga je doen?

Binnen PuntP is de functie van Verpleegkundig Specialist relatief nieuw. Samen met je VS-collega geef je actief vorm aan deze rol. Je werkt nauw samen met andere disciplines, maar hebt ook veel ruimte om zelfstandig beslissingen te nemen, initiatieven te ontplooien en je eigen expertise stevig neer te zetten.

De rol van regiebehandelaar

Je hebt een centrale rol in de behandeling van onze cliënten. Je voert intakes uit, stelt beschrijvende diagnoses en indicaties op, en ontwikkelt herstelgerichte behandelplannen waarin leefstijl en omgeving nadrukkelijk worden meegenomen. Je voert farmacotherapeutische consulten en somatische controles uit en behandelt cliënten individueel of in groepen volgens psychotherapeutische methodieken zoals CGT en ACT. Je werkt nauw samen met SPV’ers, verpleegkundigen en GGZ-agogen en begeleidt collega’s in hun ontwikkeling. Je draait voorwacht- en tussenwachtdiensten en speelt een belangrijke rol in de continuïteit van zorg. Daarbij heb je veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je handelen als regiebehandelaar.

De rol van vernieuwer en verbinder

Naast je behandelwerk ben je een belangrijke aanjager van ontwikkeling binnen PuntP. Jij brengt nieuwe ideeën, denkt mee over beleid en versterkt herstelgerichte en episodische zorg. Je stimuleert innovatie, onder andere via digitale zorg. Tegelijkertijd coach je collega’s en de vakgroep SPB’ers, zodat de herstelgerichte manier van werken verder wordt versterkt. Door actief contact te onderhouden met ketenpartners en kleinschalig praktijkgericht onderzoek te doen, lever je een structurele bijdrage aan de kwaliteit van onze zorg.

Wij bieden jou

• Vanuit de CAO GGZ de standaard arbeidsvoorwaarden en een salaris in FWG 65 (€ 5.140 – € 6.716(per 1 december) (bruto bij 36 uur).
• Een jaarcontract voor 24-36 uur per week en de mogelijkheid tot vast contract bij 6 maanden;
• Een eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33%, en je bouwt een pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Een thuiswerkregeling met vergoeding voor werkplekinrichting en vergoeding voor thuiswerkdagen;
• Voor woon-werkverkeer en dienstreizen een 2^e klasse mobiliteitskaart, ook te gebruiken voor OV-fiets of een km vergoeding.
• We investeren in jouw ontwikkeling. We hebben een uitgebreid opleidingsaanbod met een persoonlijk opleidingsbudget van € 2000,- per jaar.
• Arkin heeft een goed georganiseerde vakgroep voor onze VS en VioS, en er zijn diverse intercollegiale toetsingsgroepen. Ook kun je jaarlijks deelnemen aan diverse geaccrediteerde bijeenkomsten.
• Korting op verzekeringen bij Univé en Centraal Beheer;
• Arkin biedt met 11 specialismen op verschillende locaties ook veel mogelijkheden op langer termijn voor jouw professionele ontwikkeling en persoonlijke groei; (Hiervoor hebben we een breed trainingsaanbod; (zoals <voorbeeld(en)>))
• Een meerkeuzesysteem waarbij je brutoloon kunt gebruiken voor extra vakantie-uren, fietsaanschaf en aanvullende reiskostenvergoeding;
• Voor jouw welzijn een jaarlijks vitaliteitsbudget van maximaal €100,- (bij een vast dienstverband van 18 of meer uren per week) en toegang tot het platform Nrgize voor deelname aan activiteiten zoals bootcamp, yoga en salsa dansen.

Wat breng je mee?

“Je hebt affiniteit met angst- en stemmingsstoornissen, waaronder bipolaire stoornissen, en brengt een proactieve, flexibele houding mee. Je werkt zelfstandig met een sterke focus op herstel en lichamelijk onderzoek.”

• Je bent BIG geregistreerd verpleegkundig specialist differentiatie GGZ;

Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.

Werken bij ons

PuntP behandelt volwassenen met angst- en stemmingsstoornissen, waaronder bipolaire stoornissen. Onze behandeling is gebaseerd op cognitief gedragstherapeutische methodieken zoals CGT, ACT en KPSP. We werken in kleine, hechte teams binnen een professionele organisatie waar ruimte is voor vakmanschap en ontwikkeling. Samen verdiepen we ons continu in nieuwe behandelvormen en zetten we stappen om de zorg steeds beter te maken.

PuntP zit op twee locaties: Roeterstraat en Noord.
De locatie Roeterstraat ligt centraal in Amsterdam, met een fijne werksfeer en volop levendigheid in de buurt. Tussen de afspraken door kun je hier makkelijk even een goede kop koffie of een lekker broodje halen bij een van de vele gezellige cafés in de omgeving. De locatie Noord is zowel met de auto als het OV goed bereikbaar. Ook hier vind je in de buurt leuke lunchplekjes en een ontspannen sfeer, ideaal voor een korte pauze of een wandeling tussendoor.

PuntP is één van de 11 specialismen van Arkin. Samen zetten we ons in voor mentale veerkracht in de grootstedelijke context.

Meer weten over deze vacature?

Ben jij die verpleegkundig specialist die verantwoordelijkheid neemt, reageer dan snel via de Sollicitatie button! Voor meer informatie kun je bellen met Danielle van Wessem, manager bedrijfsvoering, via 06-27297492.

Over het bedrijf

Arkin is dé Randstedelijke GGZ aanbieder met 11 specialismen. Samen zijn we de expert op het gebied van de psychiatrie en verslavingszorg. Met elkaar maken we ons sterk voor de mentale veerkracht van onze cliënten.

Bij Arkin werken 4.200 betrokken, gedreven professionals die hun nek durven uitsteken. Zij zijn continu op zoek naar maatwerkoplossingen voor hun cliënt. Daarbij telt kwaliteit, steeds opnieuw. Wij stimuleren medewerkers dan ook via uitgebreide opleidingsprogramma’s zich blijvend in hun vakgebied te ontwikkelen.