Verpleegkundig Specialist / Teamleider Behandelzaken

De zorginhoudelijke aansturing van het verpleegkundig team. Jij zorgt ervoor.

Zo werk jij

Voor wie jij er bent? Binnen onze dynamische WLz-context ben jij de behandelaar voor volwassenen met complexe psychiatrische ziektebeelden (EPA-doelgroep). Je bent verantwoordelijk voor inhoud en uitvoering van het individuele behandelbeleid, waarbij je nauw samenwerkt met het verpleegkundig team van de afdeling, je duale teamleider bedrijfsvoering en met collega behandelaren binnen het behandelteam van cluster Herstel (vier klinieken).

Daarnaast ben je teamleider behandelzaken van de afdeling Hofplein. In deze hoedanigheid ben je verantwoordelijk voor de zorginhoudelijke aansturing van het verpleegkundig team, waarbij je wordt ondersteund door een regieverpleegkundige en een senior begeleider. Vanuit je duo-rol denk je ondersteunend mee met de teamleider bedrijfsvoering in de algemene aansturing van de afdeling. Je mag verwachten dat deze leidinggevende taak circa vier tot acht uur van je werkweek zal vragen.

Je kijkt kritisch hoe onze zorg kwalitatief kan worden verbeterd. Vanuit jouw specialisme én hart voor de cliënten draag je zorg voor de integriteit van het behandelproces en ben je het centrale aanspreekpunt. Zowel de medische aspecten als de verpleegkundige handelingen die je uitvoert maken deze baan divers en afwisselend:

• Herstelgericht behandelen, samen met cliënt en belangrijkste naasten, met de ART-methodiek als voornaamste onderlegger.

• Behandelingen invulling geven conform de laatste inzichten en behandelrichtlijnen, afgestemd op de unieke zorgvraag en behoefte.

• Cliënten vanuit de relatie behandelen en begeleiden in hun herstelproces.

• Steeds beoordelen middels zorg-afstemmingsgesprekken, multidisciplinaire overleggen en behandelcontacten of de behandeling nog voldoende aansluit bij de cliënt. Door de complexiteit van de problematiek is een langdurig proces waarin constant maatwerk wordt geboden essentieel voor deze doelgroep.

• Samen met de teamleider bedrijfsvoering zorgdragen voor adequaat leiderschap en het uitzetten van de strategische koers, terwijl je het team hierin meeneemt/coacht/stuurt/begeleid.

Jouw team

Het team van Hofplein kijkt ernaar uit om jou te ontmoeten. Het team is zo goed als op formatie en bestaat uit circa 17 FTE. Het team bestaat uit verpleegkundigen, begeleiders, verzorgenden, zorgondersteuners, leerlingen en stagiaires. Daarnaast zijn er diverse samenwerkingen met verschillende disciplines zoals activiteitenbegeleiders en medische diensten bijvoorbeeld.  

Wat ons team kenmerkt? We hebben doorzettingsvermogen en we zijn constant in ontwikkeling. We hebben al een goede basis gelegd en willen als afdeling verder werken aan kwaliteitsbevordering. Hierbij hebben we jou als verpleegkundig specialist en teamleider behandelzaken nodig. Jij kan kennis overdragen en richting geven in het behandelbeleid.

Als behandelaar Hofplein ben je ook onderdeel van het cluster Herstel met daarin vier klinieken voor langdurige psychiatrie. Hofplein is er daar één van. Dat betekent dat er meerdere collega behandelaren in de kantoren op het Dienstencentrum naast jou zitten. Zij zoeken elkaar regelmatig op voor samenwerking en overleg.

Jouw nieuwe werkplek? Hofplein is een open kliniek welke bestaat uit 36 ruime appartementen, deze noemen wij HAT-eenheden (housing apart together). Elk appartement heeft een eigen woonkamer, slaapkamer, keuken en badkamer, er is ook een gemeenschappelijke woonkamer en keuken in het pand + een verpleegpost (kantoor). Jouw kantoor bevindt zich op het Dienstencentrum vlak naast kliniek Hofplein. Hier kun je o.a. behandelcontacten houden, vergaderen of samenwerking opzoeken met de clusterhoofden, collega behandelaren en teamleiders die hun kantoren ook in dit pand hebben. Je kunt zo de kliniek oplopen vanaf kantoor, superhandig!

Wij zorgen voor jou

Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als verpleegkundig specialist / teamleider behandelzaken bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:

• een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 65 (tussen €4.315,- en €6.569,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris.

• een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.

• een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.

• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans. 

• een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.

• de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen en trainingen.

• de ruimte om deel te nemen aan projecten en verbeterinitiatieven.  

Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ. Heb je vragen? Laat het ons weten.  

Dit breng je mee

Jij bent flexibel, waardoor je in staat bent om creatief in te spelen op de individuele behoeften van onze cliënten. Je bent volhardend en geduldig in het behandelcontact en bent in staat om middels langer durend contact te werken aan beoogde doelen. Daarnaast ben je nuchter, stressbestendig en besluitvaardig en heb je de durf om out of the box te denken. Ook heb je voor deze baan:

• een afgeronde opleiding tot verpleegkundig specialist. Of een vergelijkbaar niveau van kennis en ervaring vanuit een andere discipline.

• een bijbehorende BIG-registratie.

• affiniteit met de langer durende psychiatrie.

Wie zijn wij?

Elk jaar rekenen zo’n 25.000 patiënten op ons als de specialist in geestelijke gezondheidszorg in midden Nederland. Vanuit verschillende locaties, binnen de thuissetting én online, bieden we specialistische hulp aan mensen met psychische problemen, in alle fasen van hun leven.  
Ontdek meer over GGz Centraal als werkgever en over onze visie en missie.    

Solliciteren

Wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Bel of app dan met Peter Wiltjer (hoofd bedrijfsvoering en vacaturehouder) via contactinformatie .

Kom je graag eerst sfeer proeven? Esther Uittenboogaard is de teamleider bedrijfsvoering bij afdeling Hofplein en mogelijk jouw toekomstige duale teamleider. Ze ontvangt je graag voor een vrijblijvend bakje koffie en om je te vertellen over de afdeling en de functie. Je kunt haar rechtsreeks benaderen via 06 – contactinformatie of via e.uittenboogaard@ggzcentraal.nl

Voor overige vragen helpt de recruiter je graag verder op weg.   

Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.