Highcare-neonatologieverpleegkundige of kinderverpleegkundige Neonatologie

Zorg jij met passie voor de jongste patiënten? Voor een afdeling met zestien bedjes voor de kleine patiënten die high- en medium care neonatologie zorg nodig hebben en drie suites waar we ook de kraamvrouw kunnen verplegen, zijn we op zoek naar jou. Een enthousiaste collega die met liefde en aandacht zorgt voor de kleine patiënten en hun verzorgers, nieuwsgierig is en zich wil blijven ontwikkelen. 

Wat ga je doen?

• Je behandelt de zieke pasgeborenen en of neonaten zelfstandig binnen gegeven richtlijnen en voert in opdracht handelingen uit waartoe je bevoegd en bekwaam bent.
• Je betrekt de ouders/verzorgers intensief bij de behandeling.
• Je neemt initiatieven om de kwaliteit en de veiligheid van het werk te verbeteren.
• Je werkt nauw samen met kinderartsen, specialisten, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen en ondersteunende disciplines waarbij er veel aandacht is voor de ontwikkeling van het kind en de begeleiding van ouders/verzorgers.
• De verpleegkundige zorg richt zich dan ook op de totale zorg rondom de zieke pasgeborene.
• Je kunt omgaan met kinderen en/of ouders/verzorgers uit andere culturen.
• Ordelijkheid, systematisch handelen en hygiëne is belangrijk in het uitvoeren van je taken.
• Je weet hoe om te gaan met privacygevoelige gegevens. 

Waar ga je werken? 

De Neonatologie is onderdeel van Kindergeneeskunde. De kinderafdeling bestaat uit drie units: Neonatologie, de Kinderafdeling en de Kinderdagbehandeling. Wij werken nauw samen met de kraamafdeling om zorg te verlenen aan de kraamvrouw op de couveusesuites van onze afdeling. Voor deze zorg kan je een extra module volgen. Ons uitgangspunt is dat we steeds warme, gezinsgerichte en ontwikkelingsgerichte zorg van hoge kwaliteit willen leveren, waarbij we graag net dat stapje verder gaan om aan te kunnen sluiten bij de wensen van onze patiëntjes en hun ouder/gezin. 

Wil je meer weten over Kindergeneeskunde? Klik hier voor meer informatie. 

Wie ben je en wat breng je mee?

• Je bent in het bezit van een diploma verpleegkundige-a, hbo-v of mbo-v en je bent in het bezit van het diploma highcare neonatologieverpleegkundige of de specialistische vervolgopleiding kinderverpleegkundige met relevante werkervaring op de neonatologie.
• Je bent BIG-geregistreerd.
• Je hebt affiniteit met onze visie op gezinsgerichte zorg.
• Je kunt een bijdrage leveren aan kwaliteit en innovatieve ontwikkelingen op de afdeling.
• Je hebt goede mondelinge, schriftelijke en sociale eigenschappen.
• Een inschrijving in het kwaliteitsregister V&V is een pré. 

Wat bieden wij?

• Een warm en collegiaal team.
• Ruimte om te leren en te groeien.
• Een werkplek waar jouw ideeën welkom zijn.
• De functie is ingedeeld in FWG 50 met een huidig maximumsalaris van € 4.723,00 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Inschaling wordt bepaald aan de hand van de kennis en relevante werkervaring die jij meebrengt. De pensioenregeling is aangesloten bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Wij bieden je een contract aan voor onbepaalde tijd voor minimaal 24 uren per week (aantal uren zijn bespreekbaar).
• We zorgen voor een warm welkom en een goed inwerktraject.
• Isala biedt goede secundaire arbeidsvoorwaarden en we hebben in het programma ‘Sterk & Fit’ een uitgebreid programma met allerlei trainingen en workshops om fit te blijven en met plezier je werk te doen. 

Wil je meer weten? 

Voor meer informatie kun je op maandag, dinsdag en donderdag telefonisch contact opnemen met de operationeel leidinggevende, Manon Veenhof, telefoonnummer contactinformatie . Of met Annet van Schuppen, manager Zorgeenheid, telefoonnummer contactinformatie . 

Een dag met ons meelopen om kennis te maken en onze manier van werken behoort tot de mogelijkheden. 

Solliciteren kan uitsluitend via de sollicitatiebutton. De sluitingsdatum is 24 augustus.