Farmaceutisch medewerker (bijbaan)

Als farmaciestudent of apothekersassistent in opleiding wil je meer dan alleen leren. Stap in onze flexpool en ontdek hoe veelzijdig werken in een topklinisch ziekenhuis is. Combineer jouw studie met een flexibele baan met vrijheid en inhoudelijke verdieping. Werk, leer en groei met ons mee. Zo maak jij beter nóg beter.

Jij zorgt ervoor
Als apotheekmedewerker ondersteun je het team in de ziekenhuisapotheek. Je werkzaamheden worden afgestemd op jouw kennis, ervaring en beschikbaarheid. Zo doe je waardevolle praktijkervaring op en krijg je een goed beeld van de farmacie in het ziekenhuis.

Start je net of heb je nog weinig ervaring? Dan begin je met:

• klaarmaken van recepten.
• op orde houden van de apotheek.
• uitzetten van medicatie op verpleegafdelingen.

Heb je al ervaring of zit je verder in je studie? Dan breiden je werkzaamheden zich uit met:

• medicatieverificatie op de SEH (verdieping op je vak).
• werkzaamheden binnen VTGM.
• meer inhoudelijke en zelfstandige taken.

En wist je dat je werkt in een innovatieve ziekenhuisomgeving waarin de farmacie volop in ontwikkeling is? Denk aan de inzet van technologie en AI en een veranderende rol waarin je steeds meer begeleidt en coacht. We leiden je intern op en zorgen dat je werkzaamheden aansluiten bij jouw leerdoelen.

Wij staan voor elkaar klaar
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.

‘’Ik heb altijd een positieve ervaring gehad met deze baan naast mijn studie. Nadat ik door ben gaan studeren heb ik toch mijn kennis als apothekersassistent kunnen blijven houden. Het was mogelijk flexibel aan te geven wanneer ik kon werken, wat de combinatie met een studie erg prettig maakt. Naast het behouden van kennis, heb ik ook veel ervaring in het ziekenhuis opgedaan wat ik nu mee kan nemen in mijn verdere carrière. Vooral de afwisseling in de werkzaamheden sprak mij aan, zoals het klaarmaken van medicatie voor verpleegkundigen op de afdeling. In vergelijking met andere banen naast de studie, is dit een functie die daadwerkelijk bijdraagt aan je ontwikkeling en waar je in de toekomst profijt van hebt.’’ – Anouk, apothekersassistent

De ziekenhuisapotheek
De ziekenhuisapotheek van het Catharina ziekenhuis behoort tot de landelijke koplopers in kwaliteitszorg en klinisch farmaceutische dienstverlening. Met een team van ruim 240 betrokken professionals zetten we ons elke dag in voor innovatieve, patiëntgerichte zorg. Dat doen we niet alleen voor ons eigen ziekenhuis, maar ook in nauwe samenwerking met zes andere topklinische ziekenhuizen binnen het Santeon-netwerk.

Onze apotheek bestaat uit de afdelingen Distrimed intern (ziekenhuis), Distrimed extern (externe instellingen), Poliklinische Apotheek, Bereidingen, Laboratorium en Bedrijfsbureau. De dienstverlening van de apotheek heeft een regionaal en landelijk karakter en richt zich op ziekenhuizen, psychiatrische instellingen en instellingen voor verpleeghuiszorg en gehandicaptenzorg.

Bezoek onze website voor meer informatie.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal. Wij zijn benieuwd naar jouw verhaal. Waar je vandaan komt, welke dromen jij hebt of waarom je voor dit vak kiest. Tegelijkertijd vraagt het werken als apotheekmedewerker ook om passende kennis en kunde. Daarom vragen we dat je:

• in het vijfde of zesde leerjaar zit van de studie Farmacie òf een opleiding tot apothekersassistent volgt.
• wekelijks minimaal 8 uur beschikbaar bent. Tijdens drukke onderwijsperiodes ben je in ieder geval minimaal 2 dagdelen per maand inzetbaar.

Ook ben je een persoon die zelfstandig, nauwkeurig en zorgvuldig werkt. Je bent communicatief vaardig, leergierig en patiëntgericht.

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Zo kan je als apotheekmedewerker rekenen op:

• een 0-uren contract. Uren worden in overleg met jou ingepland.
• een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.578,00 en € 3.479,00 (FWG 30), afhankelijk van jouw werkervaring.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een onregelmatigheidstoeslag.
• toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als apotheekmedewerker in het Catharina Ziekenhuis of wil je een dagdeel meelopen met een toekomstige collega? Je kunt deze stellen aan Annemarie Mbonani-Plomp, teamleider, via annemarie.mbonani@catharinaziekenhuis.nl

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Onze recruiter Natascha beantwoordt deze graag. Bel haar via 040 – 239 88 40 of stuur een e-mail via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website. Daarna laten we zo snel mogelijk weten of je een uitnodiging ontvangt voor een kennismaking.
• Zodra je bij ons start vragen we een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG). Soms vragen we ook of je een korte gezondheidsvragenlijst wilt invullen ter preventie van infectieziektes. Zo zorgen we er samen voor dat we veilig en gezond kunnen werken, voor jou én voor onze patiënten.
• Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.

Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.