Coordinerend begeleider kinderen

Ben jij op zoek naar een coachende functie waarbij je de verbinding met cliënten en collega’s houdt door zelf ook mee te draaien in het rooster? Lees dan snel verder!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

Het Instaphuis Intensieve Begeleiding van Sherpa biedt een warme en veilige omgeving voor kinderen en jongeren met een intensieve begeleidingsvraag. De cliënten hebben naast hun verstandelijke beperking te maken met bijkomende problematiek, sociaal emotionele ontwikkelingsstoornissen, autisme, of andere psychiatrische problematiek. Momenteel wonen er drie kinderen permanent op deze locatie en komen er in de weekenden kinderen logeren. Dit helpt de logees hun eerste stappen te zetten naar wonen. We werken hierbij nauw samen met ouders of verwanten om deze belangrijke overgang zo goed mogelijk te ondersteunen.

Met het oog op de toekomst is het doel om meer kinderen op deze locatie te laten wonen. Dit maakt het des te belangrijker dat we de zorg kunnen uitbreiden en verbeteren, zodat we meer kinderen kunnen ondersteunen in deze overgang. Als coördinerend begeleider ben je hier medeverantwoordelijk voor.

Het huis beschikt over een grote tuin, een gezellige huiskamer en aparte ruimtes voor spel, snoezelen en muziek, waardoor iedere bewoner zich in alle rust kan ontwikkelen en genieten van de zorg die hij of zij nodig heeft. Het Instaphuis Intensieve Begeleiding verhuist medio 2025 naar een geheel gerenoveerde locatie van Sherpa in onze woonwijk in Baarn.

Je komt te werken in een enthousiast team, waar men elkaar vertrouwd en op elkaar kan bouwen om samen te werken aan de ontwikkeling van de kinderen. In deze functie heb jij een verbindende en coachende rol.

Wat mag je doen?

Als coördinerend begeleider coach je het team vanuit de inhoud en bevorder je stabiliteit en biedt duidelijkheid, structuur en vooral plezier! Je begeleidt cliënten en het team waarin je werkt. Het team werkt zelfstandig en begeleidt de kinderen/jongeren. Een greep uit je werkzaamheden:

• Coachen van het team vanuit jouw expertise en werkervaring.
• Aanspreekpunt voor cliënt en medewerkers.
• Begeleiden, coachen en jij zorgt voor de vereiste kennisoverdracht van gespecialiseerde werkwijzen, begeleidingsvormen en communicatietechnieken.
• Je neemt initiatief en werkt mee aan het ontwikkelen en verbeteren van zorgprocessen en bewaakt randvoorwaarden daarvoor.
• Deelnemen aan werkgroepen en leiden van werkgroepen op de eenheid waar het gaat om implementatie.
• Begeleiding bieden in het onderhouden van sociale contacten, begrenzing op gedrag en spiegelen van de consequenties van het gedrag.
• Sherpa werkt vanuit de driehoek cliënt, verwanten en begeleiding. Daardoor heb je ook veel overleg met het netwerk (ouders en verwanten) van de cliënt.

Hoe waarderen wij jou?

• Een jaarcontract van 28 uur per week met zicht op een vast dienstverband als het van beide kanten klikt.
• Het salaris voor een coördinerend begeleider is FWG 45 max. € 4.017,- (bij een fulltime 36-urig dienstverband) en conform de CAO Gehandicaptenzorg.
• De ondersteuning wordt vormgegeven door middel van een basisrooster bestaande uit dag-, avond-, en weekenddiensten.
• Standplaats Baarn.

Arbeidsextra’s die wij bieden bovenop het in de vacature genoemde salaris

• Sherpa heeft een eigen online Leerplein waar je volop gratis kunt bijscholen voor competenties die bij jouw functie horen.
• Er is een vakantietoeslag van 8,0% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Naast het wettelijk geregelde vakantieverlof (144 uur naar rato van je dienstverband) ontvang je een extra verlof budget (PBL-uren) van 57 uur (bij een fulltime werkweek).
• Sherpa maakt ook gebruik van de faciliteiten via FiscFree: fiscale korting bij aanschaf van bijvoorbeeld een smartphone, laptop en/of elektrische fiets, Bol.com, Coolblue of weekendje weg bon, sportabonnement.

Wat breng je mee?

• Een HBO-diploma richting Social Work of SPH met relevante werkervaring.
• Coachen is voor jou een tweede natuur, je weet collega’s te motiveren, te verbinden en stabiliteit te bieden.
• Je hebt ervaring met het schrijven van ondersteuningsplannen.
• Kennis van de specifieke problematiek binnen MVG.
• Je behoudt overzicht, signaleert, verbindt en biedt stabiliteit.

Nog vragen of direct solliciteren?

Op zoek naar een nieuwe uitdaging? Wacht dan niet langer met solliciteren en vul onderstaand sollicitatieformulier in. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Jeroen Hospers, manager Zorg & Ondersteuning, via 06 – contactinformatie .